为进一步强化教师队伍纪律意识，筑牢师德师风与廉政建设防线，近日，纪检监察处深入大健康学院开展专题警示教育培训，全院118名教师全员参会并签署《师德师风承诺书》《廉洁从业承诺书》。培训通过案例剖析、制度解读、责任强调三维度，为全体教师上了一堂深刻的“纪律教育课”。
以案为镜：聚焦典型案例，筑牢思想防线
培训会上，围绕“师德失范”“廉洁风险”“履职尽责”三大主题，通报了10余起典型案例。通过深刻剖析案例成因及处理结果，全体教师进一步强化了纪律意识和责任意识，实现了以案明纪、警钟长鸣的教育效果，为筑牢师德师风与廉政建设防线奠定了思想基础。
以规为尺：压实工作要求，强化责任担当
纪检监察处副处长尚朝亚结合案例提出具体工作要求，全体教师需从三方面严格自律：
1.严守师德红线，践行育人使命。严格遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》，杜绝发表不当言论、生师关系异化等失德行为。对违反师德者，学校将执行“一票否决制”，在职称评聘、评优晋升中“一票出局”，情节严重者直接解除聘用合同并清除出教师队伍。
2.规范权力运行，防范廉洁风险。在采购招标、项目管理、人事招聘等工作中，必须严格执行制度流程，严禁“暗箱操作”“利益输送”。零星采购需履行询价义务，不得委托供应商代报价格；涉及亲属或利益关联方时，须主动申请回避并报告。
3.压实监管责任，层层传导压力。管理干部需落实“一岗双责”，加强对下属的日常监督，对违法违纪行为“零容忍”，发现问题及时上报，共同营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的育人环境。
以学促改：深化警示教育，凝聚育人合力
此次培训是持续推进“清廉校园”建设的重要举措，通过“身边事教育身边人”，让教师深刻认识到师德是底线、廉洁是生命线。大健康学院教师纷纷表示，将以案例为戒，在日常教学科研、学生管理中严格遵守纪律规矩，自觉成为“铸魂育人”的践行者和廉洁从教的示范者。
下一步，纪检监察处将持续推进警示教育“全覆盖”，结合不同学院、不同岗位特点定制培训内容，以常态化监督与精准化教育，为学校高质量发展提供坚实纪律保障。